DMK-Anwesenheitsmanagementsystem

- Jul 08, 2015-

Anwesenheitsverwaltungssystem

1. Über das Management der Mitarbeiter' Verspätung und vorzeitiger Urlaub: Innerhalb von 10 Minuten nach Verspätung wird das Gehalt um 20 Yuan gekürzt. Innerhalb von 30 Minuten nach Verspätung wird das Gehalt um 30 Yuan reduziert. Innerhalb von 1 Stunde nach Verspätung wird das Gehalt um 50 Yuan pro Stunde reduziert.

2. Management von Fehlzeiten: 200 Yuan für einen halben Tag und 400 Yuan für einen Tag. 5 Tage Abwesenheit in einem Monat entlassen das Unternehmen automatisch.

3. Urlaubsmanagement: Urlaub für persönliche Angelegenheiten wird einen Tag im Voraus beantragt und ist nach schriftlicher Genehmigung gültig. Nach der Genehmigung wird das Gehalt um 100 Yuan pro Tag reduziert.

4. Krankheitsurlaubsmanagement: Krankenurlaub ist auf der Grundlage von Krankenakten und Arzneimittelrechnungen zulässig, und das Gehalt wird nicht vorübergehend abgezogen.

5. Die für die Einheit verantwortliche Person, die um Urlaub bittet, hat das oben genannte Managementsystem seit dem 1. November 2014 implementiert.